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2019年江苏省中国科学院植物研究所招聘专业技术人员(第二轮)公

文章来源:本站原创 发布时间:2019-11-05

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  专业技术人员(第二轮)公告已公布,报名时间:2019年11月4日09:00-11月15日 17:00。江苏公务员考试网现将其公布如下:

  江苏省中国科学院植物研究所2019年公开招聘专业技术人员(第二轮)公告

  为更好地选拔优秀适岗人才,充实专业技术人才队伍,优化专业技术人才结构,江苏省中国科学院植物研究所(全额拨款事业单位,网址:)现面向社会公开招聘专业技术人员。根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》等规定,现将有关事项公告如下:

  (三)热爱植物科学研究和技术服务工作,具备岗位要求的身体条件、资格条件和业绩要求(详见附件1)。

  (四)博士年龄35周岁以下(1984年1月1日及以后出生),具有副高职称者40周岁以下(1979年1月1日及以后出生),具有正高职称者45周岁以下(1974年1月1日及以后出生)。

  (五)须有国家认可的学历及相应学位,且须与岗位专业要求相对应。应届博士毕业生须于2020年6月30日前取得相应学历和学位证书;留学归国人员须在面试之前取得留学回国人员证明,并取得教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》。

  (六)取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和我省有关规定执行。

  报名采用网络方式进行,报名网址为(江苏省属事业单位公开招聘平台)。报名、照片上传、资格初审和确认,均通过网络同步进行。更多金属软管供应

  1.报名、照片上传时间:2019年11月4日09:00-11月15日 17:00;

  2.资格初审时间:2019年11月18日09:00-11月20日 17:00;

  3.岗位资格审查与综合排名时间:2019年11月21日09:00- 11月25日16:00。

  1.所有岗位应聘人员在网上提交报名后,同时还须发送电子版材料到指定邮箱(),文件命名格式:2019第二批招聘+岗位号+姓名,文件内容包括:(1)证明所学专业的材料(如:毕业证书或教育部学籍在线验证报告图片,图片大小不超过1M);(2)从事相关专业科研工作经历、科研业绩材料(如:主持或参加科研项目、本人承担的主要工作、发表学术论文等)。提交上述材料24小时后(节假日顺延)可到报名系统查询是否通过资格初审。

  (三)报名注意事项1.应聘人员按岗位要求和网上提示,如实填写有关信息,并上传本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)证件照,jpg格式,大小为20Kb以下江苏省中国科学院植物研究所根据应聘人员提供的信息进行审核。应聘人员弄虚作假的,一经查实,即取消应聘资格。

  2.应聘人员只能在岗位表中选择一个岗位报名。资格初审通过后,不可更改报名信息。未通过资格初审的应聘人员,在报名期内,可以改报符合资格条件的其他岗位。应聘人员要使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名,报名与面试使用的身份证必须一致。

  3.应聘人员在报名时请在“学习与工作经历”栏完整填写:(1)本人从事研究工作的项目(名称、来源、编号、起止时间、本人承担主要工作、本人排名);(2)科研成果奖励等(奖励名称、本人排名);(3)主要论文论著目录(本人排名,期刊名称,年、期和起止页码,SCI的IF、分区等信息);(4)本人学历、经历(自大学本科起,院系、专业,硕、博论文题目及导师姓名)。未填报视为无相关科研成果。

  (1)现役军人、普通高校在读非应届毕业生;(2)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;(3)与招聘单位领导有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或近姻亲关系的应聘人员,不得应聘领导秘书岗位或人事、财务、审计、纪检岗位以及与领导有直接上下级领导关系的岗位;(4)国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

  江苏省中国科学院植物研究所组织专家对应聘人员进行资格审查,并根据应聘人员专业背景、研究方向、经历、科研业绩、与团队科研方向匹配度等情况对应聘人员进行综合评估(附件2),根据综合评估排名,择优选取考试考核人选。招聘博士研究生岗位参加考试考核人选为不超过1:3。

  (四)国内毕业生学历学位证书、国(境)外毕业生学历学位证明(教育部中国留学服务中心的认证证明)的原件;

  (五)未毕业应届毕业生须提供所在院校出具的省教育厅统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》原件;

  (一)考试考核的时间、地点和要求等统一在江苏省中国科学院植物研究所网站(网址: )通知应聘人员。应聘人员须按照规定的时间和地点参加考核,否则按弃考处理。

  (二)面试按照江苏省中国科学院植物研究所制定的办法和程序执行。面试满分为100分,合格线分。面试成绩当场公布。面试成绩即为最终成绩

  (一)江苏省中国科学院植物研究所根据考生的最终成绩,按招聘人数1:1的比例确定参加体检人员。体检在指定的三级甲等综合性医院进行,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

  (二)江苏省中国科学院植物研究所对体检合格拟聘人员进行考察,重点考察思想政治表现、道德品质、相关业务能力和工作实绩。

  (三)根据考察和体检结果,确定拟聘用人员名单,并在江苏省人力资源和社会保障网站和江苏省中国科学院植物研究所网站上公示7个工作日。公示内容包括岗位编号、招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、毕业院校、现工作或学习单位、面试成绩及排名等。因体检、考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时,不再从本次考试考核人员中递补。

  (四)对公示无异议人员,办理备案和聘用手续,并签订聘用合同。应届毕业生未在规定时间内取得学历学位证书,或有工作单位的人员在规定时间内不能提供解聘证明或调出手续,以及其他在规定时间内不能签订聘用合同的,取消聘用资格。

  (五)首次签订聘用合同期限为三年,初次就业的聘用人员试用期为12个月,其他聘用人员试用期为6个月,试用期满考核合格,予以定岗定级;考核不合格者,取消聘用资格,解除聘用合同。

  1.江苏省中国科学院植物研究所2019年公开招聘专业技术人员岗位.xls

  2.江苏省中国科学院植物研究所公开招聘综合排名参考标准(试行).doc

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